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拉勾网，是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者，提供工作机会的垂直招聘网站。拉勾网专注于在为求职者提供更人性化、专业化服务的同时，降低企业端寻觅良才的时间和成本。

一、简介

    拉勾网，是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者，提供工作机会的垂直招聘网站。拉勾网专注于在为求职者提供更人性化、专业化服务的同时，降低企业端寻觅良才的时间和成本。拉勾网致力于帮助互联网人士做出更好的职业选择，让求职者每一次职业选择变的更加明智。

二、拉钩网的优势

1. 传统招聘网站的目标就是让企业客户付钱，一味地讨好企业客户，并不重视求职者的体验；拉勾网会站在求职者的角度去考虑问题。

2. 90%的年轻人并不会做职业规划，拉钩网不单帮一个人找工作，也是在帮他做职业规划。

3.拉勾网求职速度快，最快求职记录是一分钟。

4.服务号，拉勾网是唯一有投递实时反馈功能的求职招聘网站，HR关注微信号并绑定帐号后，也可实时收到新简历提醒。

5.职位多，超过60%的职位，是由用人部门直接发布；这也避免了简历由HR部门"二道转手"至用人部门的情况，大大缩短了求职者简历到达的路径。

三、产品特色

1.超快求职体验，戳中"国民痛点"

2.微信反馈，求职者全程跟踪简历

3.互联网公司优质职位首发

4.以求职者为中心

5.100%透明企业情况

四、发展历程

    拉勾网于2013年7月20日上线。截止2014年7月1日已有超过20000家互联网公司入驻，这其中既有百度、腾讯、阿里巴巴、新浪、优酷、乐视网等成熟稳重的大企业，也有去哪儿、聚美优品、锤子科技、小米、豌豆荚、等高速成长的行业新秀。企业覆盖领域包括互联网、移动互联网、电子商务、游戏、O2O、大数据、云计算、社交网络、互联网金融、在线教育、在线旅游、等25个互联网细分市场。

    拉勾网颠覆了传统招聘网站以企业方为服务对象的运营模式，转而将求职者作为核心服务对象。拉勾网的每一个环节设计都是为了无限改善求职者的使用体验。

    对公司方而言，拉勾既是可靠的高质量人才池，也是一个可以展现公司创始团队、公司产品、融资阶段的平台。这些信息，有助于求职者快速了解公司，加速双方的相互碰撞。

五、职位类型

1.技术类

包括Java、PHP、C、C++、iOS、技术经理、技术总监、CTO等。

2.产品与设计类

产品总监、产品经理、游戏策划、设计总监、交互设计、数据分析等。

3.运营类

新媒体运营、数据运营、运营总监、编辑等。

4.市场与销售类

市场推广、市场总监、市场策划、销售总监等、

5.职能类

HR、行政、会计、出纳等。

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